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RICS 高级副主席:为世界建设添砖加瓦

RICS 高级副主席:为世界建设添砖加瓦

目前,我们正在为高级副主席一职寻求高素质人才,以期这些优秀人才能在协会的成长发展之路上做出一番贡献,并在两年后继任为主席会长。该职位为非管理类的名誉岗位。

现已开始接收关于高级副主席的一职的申请,申请将于 2019 年 2 月 4 日关闭。

请将已填写完整的申请表格、服务承诺、个人简历和支持声明发送至:governance@rics.org

理想的候选人应在全球问题方面拥有一定的权威性,在专业素养的各个方面担当鲜明且有说服力的角色模范,同时能激励下一代投身于行业的未来。在与来自相关行业、国际机构和政府的高层人物交流时,他们可以应对自如。

担任该职位的专业人士将肩负起为行业创造新的市场机遇的重要使命,并负责为世界建成环境论坛 (World Built Environment Forum) 年度峰会邀请VIP 发言人。

高级副主席也将在 RICS 的战略制定和监督机构——监管理事会 (Governing Council) 中担任领导者角色。

我们尤其期待具有专业技能、丰富经验和多元化背景的候选人的加入。

关于该职位

目前,我们正诚邀各类人才来应聘我们的高级副主席一职,以期这些优秀人才能在协会发展之路上做出一番贡献,并在两年后继任为主席。因此,高级副主席的候选人应表现出与 RICS主席相符的专业素养、技能和经验。

晋升为主席

高级副主席、候任主席和主席均为非执行类兼职职位。主席是 RICS 在全球事务方面的资深大使。他们必须是该专业领域中出类拔萃、兢兢业业且高效干练的人才。

主席任期为一年,负责与 CEO、高级副主席和候任主席合作以推进 RICS 的战略目标。从原则上讲,主席的任务是使 RICS 的标准和服务获得市场认可,鼓励更加多元化的下一代投身于建筑和环境行业,以及加强专业人士对 RICS 目标的理解。

根据当前的安排,主席乃理事会的负责人,该组织负责确定 RICS 的战略方向。随着 RICS 皇家宪章和章程的一系列更新,上述安排也可能在 2019 年发生变化。主席一般不负责 RICS 的日常运营事务,此类事务的处理和三年商业计划的交付主要由CEO和管理委员会 (Management Board) 负责。

高级副主席在任职时必须是资深会员 (Fellow/FRICS),若专业会员 (Professional Member/MRICS) 当选,则该会员将在当选后自动成为资深会员。

主席职责

  • 该行业的主要外联大使,负责与来自政府、国际组织、企业和其他土地、财产、基础设施和建筑领域的专业机构的高级利益相关者接洽。
  • 该行业的高级发言人。
  • 被公认为业内领袖,颇具威严,尤其是在推动理事会的策略方面。
  • 与候任主席和高级副主席组成的继承者团队合作,保持该行业大使领导力的连续性。
  • 辅助CEO推进 RICS 的战略目标,促进行业的参与。
  • 宣传重大的 RICS 计划,增加主席权威。

职位要求

主席一职具有多方面的能力要求,且颇具挑战性。因此,领导提名委员会 (Leadership Nominations Committee) 在选拔潜在的高级副主席(将继任为 RICS 主席)候选人并推荐至理事会之前,将首先通过一系列指标对候选人进行评估,确保该候选人是否达标。

关键指标包括:

大使风范

  • 能够影响关键决策者,使其认可并采纳专业标准
  • 优秀的沟通者,具有一流的聆听和媒体应对技巧
  • 充分了解市场洞察的价值,并且能实现这一价值
  • 能够与不同的利益相关者快速构建和谐关系和信任
  • 努力践行 RICS 战略,并且能使其关联至各成员
  • 说服他人从共同立场出发,求同存异
  • 拥有候选人针对的市场所需要的语言技能

行业楷模

  • 业内公认的领导者
  • 践行最高专业标准和职业道德标准
  • 恪尽职守,为公共利益服务
  • 能够鼓励更加多元化的下一代投身于该行业

诚信可靠

  • 富有谋略,解决问题的能力很强
  • 充分理解贸易协会和专业机构之间的差异,以及非执行类和执行类职位之间的差异
  • 不计个人得失,一心为该行业服务

其他素质

  • 优秀的团队合作能力,愿意分担集体责任
  • 抗压能力强
  • 适应性强,能融入不同环境和文化
  • 积极应对突发变故或问题
  • 单打独斗时能独当一面,与当地 RICS 会员/员工合作处理 RICS 业务时能予以对方信任
  • 能够快速理解政策主张,无需过多指点
  • 能够将政策立场和不同背景结合

时间安排

高级副主席的职位申请已经开放, 2019 年 2 月 4 日为最后截止日期。

有意愿申请的高素质专业人才可参考应聘申请材料,应聘申请材料可在本页面下载,包括一份申请表格和一份"服务承诺"声明。

应聘申请材料中介绍了应聘流程,应聘过程中需提交的内容、重要日期,以及于 2019 年 5 月 15-16 日在纽约召开的理事会会议,入选的候选人可借此机会在理事会前发言。

请将已填写完整的申请表格、服务承诺、个人简历和支持声明发送至:governance@rics.org

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